Zéro friction pour entrer
Un email avec un lien personnel, c'est tout. Le lien reste valable, l'entreprise peut le renvoyer ou le révoquer à tout moment. Aucun mot de passe à retenir, aucun compte à créer.
Côté salarié
un lien, pas de mot de passe, tout depuis le téléphone.
Le salarié reçoit son lien d'accès par email et ouvre son espace, sans compte à créer ni mot de passe à retenir. Il y pose ses absences, envoie ses notes de frais, remplit ses heures et retrouve ses bulletins.
ce qui change pour les salariés.
Tout ce qui le concerne, au même endroit
Ses compteurs de congés, ses notes de frais et leur statut, ses absences, sa feuille de temps ou sa badgeuse, son planning, ses bulletins et ses documents. Selon les modules activés par l'entreprise.
Un coffre qui reste
Bulletins et documents sont scellés dans son coffre personnel. Après son départ, il y accède encore en lecture seule, avec un lien envoyé sur son email.
de l'invitation à l'autonomie.
L'entreprise envoie le lien
Depuis la fiche du salarié, en un clic. L'admin voit si le lien a été envoyé, utilisé, et la date de dernière connexion. Renvoi possible à tout moment.
Le salarié ouvre son espace
Sur son téléphone ou son ordinateur, sans mot de passe. Un nouvel arrivant passe d'abord par le sas d'accueil, jusqu'à la signature de son contrat.
Il agit, l'entreprise valide
Nouvelle note de frais avec photo du justificatif, nouvelle absence en demi-journées, heures de la semaine, jours au forfait. Son manager reçoit un email et décide ; il suit le statut depuis son accueil.
Il retrouve ce qui compte
Annonces de l'entreprise avec « J'ai lu », documents partagés, bons plans, bulletins de paie et coffre scellé. Même après avoir quitté l'entreprise.
tout ce que le salarié peut faire.
- Ouvrir son espace par un lien personnel, sans mot de passe
- Redemander son lien depuis « Rejoins ton entreprise » avec son email
- Voir ses compteurs : alloué, pris, restant, dont en attente
- Créer une note de frais, photographier le justificatif, suivre le remboursement
- Demander une avance de frais
- Poser une absence en demi-journées, joindre un justificatif, relancer son manager
- Remplir sa feuille de temps ou badger, déclarer ses jours au forfait
- Consulter son planning et ses prochains créneaux
- Lire les annonces, télécharger les documents de l'entreprise, proposer un bon plan
- Télécharger ses bulletins de paie et ses documents scellés
- Compléter son parcours d'arrivée et signer son contrat en ligne
- Garder l'accès à son coffre en lecture seule après son départ
Côté entreprise
Un salarié invité, un salarié autonome.
Chaque module activé ajoute ses écrans à l'espace du salarié, sans rien configurer de plus. Les managers ont le même espace, avec en plus les validations de leur équipe.
- Envoi et renvoi du lien depuis la fiche salarié
- Statut du lien : envoyé, utilisé, dernière connexion
- Révocation immédiate à l'archivage
- Managers : validations de l'équipe dans le même espace
- Notifications email à chaque étape
- Mobile d'abord : navigation Accueil, Frais, Absences, Menu
questions sur l'espace salarié.
ce que demandent les dirigeants et les salariés.
Comment le salarié se connecte-t-il sans mot de passe ?
Il reçoit un email « Lien d'accès à eachr » envoyé par l'entreprise depuis sa fiche. Ce lien personnel ouvre son espace directement. L'entreprise voit s'il a été envoyé, utilisé, et la date de dernière connexion.
Et s'il perd le lien ?
Sur la page de connexion, il choisit « Je rejoins mon entreprise » et saisit l'adresse email enregistrée par son employeur : le lien lui est renvoyé. L'entreprise peut aussi le renvoyer depuis sa fiche.
Faut-il installer une application ?
Non. L'espace salarié s'ouvre dans le navigateur du téléphone, avec une navigation en bas d'écran (Accueil, Frais, Absences, Menu) pensée pour le mobile. Il fonctionne aussi sur ordinateur.
Le manager a-t-il le même espace ?
Oui, avec en plus ses validations : notes de frais, absences et feuilles de temps de son équipe, l'historique de l'équipe, et un email à chaque nouvelle demande.
Que se passe-t-il quand le salarié quitte l'entreprise ?
Son accès à l'espace est retiré à l'archivage, mais son coffre reste : il y retrouve ses bulletins et ses documents en lecture seule, via un lien envoyé sur son email depuis « Accède à ton coffre ».
Quelles données le salarié voit-il ?
Uniquement les siennes : ses compteurs, ses demandes, ses bulletins, ses documents, et ce que l'entreprise publie pour tous (annonces, documents partagés, bons plans). Il ne voit ni les autres salariés, ni les rappels RH, ni les réglages.
invite le premier salarié en un clic.
14 jours d'essai complet, sans carte. L'espace salarié fait partie du socle, avec les sept modules.